Chef de Projet Études H/F

Dans le cadre de projets d’infrastructures  ferroviaires, OneSide recherche un·e Chef·e de Projet Études. Vous serez responsable de la coordination des études au sein de la SNCF Réseau en veillant à la bonne réalisation de l’étude dans le respect des objectifs, de coût, délai, et qualité technique.

Vos principales missions

- Réalisation des reportings réguliers (coût, délais, qualité).

- Consolidation des estimations de charge de la maîtrise d’œuvre étude :  suivi de l’avancement physique de la production, coordination  des études en sous-traitance interne et externe, organisation des réunions  d’avancement des études, suivi des jalons études et mise à jour du planning  études, vérification de la cohérence de la présentation et du niveau de  détail des différents métiers, gestion des données d’entrées.

- Rédaction et/ou assemblage des cahiers des charges d’externalisation,  avis sur les offres et pilotage des prestataires.

- Consolidation des dossiers d’études avec l’ensemble des documents  provenant des groupes métiers, rédaction de la note de synthèse, et assurance  de la cohérence des sous-dossiers et de l’estimation globale.

Vous êtes titulaire d’un diplôme  Bac+5 d’une école d’Ingénieur ou équivalent.

Vous connaissez les processus BIM.

Vous bénéficiez de minimum 3 ans  d’expérience sur des postes d’ingénierie d’études en infrastructures  ferroviaires.

Vous faites preuve de rigueur,  d’autonomie, de capacités de management de projet et de travail en équipe,  avec une maîtrise de la gestion des risques.

Vous disposez d’un esprit d’analyse  et de synthèse, d’une prise d’initiative et d’une capacité d’adaptation.

Vous bénéficiez  idéalement d’une connaissance conceptuelle des méthodes de management de  projet et de l’organisation de SNCF Réseau.

Le processus de recrutement

1. Un premier entretien avec un Chargé de Recrutement
2. Un deuxième entretien avec un Business Manager
3. Un dernier entretien où le choix de votre interlocuteur dépendra du poste à pourvoir.

Nos engagements

1. Une grande réactivité et un suivi de qualité lors du processus de recrutement par les Recruteurs & les Business
2. Une forte proximité avec nos équipes RH & Business tout au long de votre parcours chez OneSide
3. Des évènements conviviaux organisés tout au long de l’année afin de nous rassembler (la simplicité des Jeudis OneSide mensuels, les soirées d’entreprise bi-annuelle…)