Chef de projet CFO H/F

Dans le cadre du  développement de nos activités dans le domaine du Génie civil & Bâtiment,  nous recherchons un(e) Chef de Projet CFO qui interviendra sur des projets  tertiaires et industriels à forte valeur ajoutée.

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Vos missions :

- Piloter les études et la  conception des installations Courants Forts (CFO) sur l'ensemble des phases  du projet ;

- Coordonner les différents  intervenants (BE, BIM, architectes, entreprises et maîtrise d'ouvrage) ;

- Garantir le respect des  exigences techniques, réglementaires, budgétaires et des délais ;

- Assurer le suivi de  l'avancement des études et participer aux réunions de coordination et de  synthèse ;

- Superviser la production  des livrables techniques et valider les choix de conception ;

- Accompagner les équipes  en phase d'exécution jusqu'à la livraison des projets.

Vous êtes issu(e) d'une  formation d'Ingénieur ou d'un Bac+5 en Génie Électrique ou équivalent ;

Vous justifiez d'une  expérience significative en gestion de projets CFO sur des bâtiments  tertiaires ;

Vous avez évolué sur des  projets tels que des hôpitaux, IGH, immeubles de bureaux, ERP ou autres  bâtiments complexes ;

Vous maîtrisez les études et le pilotage des  installations CFO ainsi que les outils de conception, avec une bonne  connaissance de Revit ;‍

Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à  coordonner les différents intervenants d'un projet et à assurer le respect  des objectifs techniques, financiers et de planning.

Le processus de recrutement

1. Notre processus de recrutement débute par un premier échange avec une chargée de recrutement ou un membre de l’équipe RH afin de mieux comprendre votre parcours et votre projet professionnel.
2. Vous rencontrez ensuite votre futur(e) responsable pour échanger plus concrètement sur le poste, les missions et votre future collaboration au sein des équipes.
3. Selon le poste, un dernier entretien avec un membre du management ou de la Direction peut être organisé pour finaliser le processus.

Nos engagements

1. Un environnement de travail propice à l’épanouissement et à la réussite professionnelle de chacun.
2. Des opportunités d’évolution de carrière, avec une montée en compétences progressive et la possibilité d’intervenir sur des projets techniques d’envergure.
3. Des moments de convivialité organisés tout au long de l’année pour rassembler les équipes : Jeudis OneSide (JO) mensuels, soirées d’entreprise, événements internes etc...